job offer

ST0003

Saas企業のBtoBマーケター(リーダー候補)

東京勤務 / リーダー候補
株式会社ストランザ
正社員
東京都
マーケター
マーケター
東京都
正社員

圧倒的なスピード感で歯科業界のシェアを獲得するために、マーケティングリーダー(マネージャー候補)を募集しています。

~3年連続200%成長/1400以上の医院に導入、3年解約率0.9%/医師同士のプラットフォームやキャッシュレス決済など、革新的なサービスを提供~

第二創業期に入り、圧倒的なスピード感で歯科業界のシェアを獲得するために、マーケティングチームを立ち上げることになりました。そこでマーケティングリーダー(マネージャー候補)を募集しています。

募集背景

第二創業期に入り、圧倒的なスピード感で歯科業界のシェアを獲得するために、マーケティングチームを立ち上げることになりました。そこでマーケティングリーダー(マネージャー候補)を募集しています。中・長期的にサービスの売上を拡大させるため組織拡大を進めています。

具体的な業務内容

マーケティング部門の組織の立ち上げからB2B向けのオンライン・オフラインのマーケティング戦略の策定/効果検証/改善をしていただきます。

業務の詳細

・マーケティング戦略の策定

 ーWeb広告の企画・出稿

 ーKPI設定/PDCAを回し最適化

 ーメールマーケティング施策


・オンライン・オフラインでのイベント企画・運営

 ーウェビナー(セミナー)企画・開催

 ーアライアンス会社との関係構築と共同セミナーの企画・開催

 ー学会、展示会の出展計画立案と推進


・CSと連携してアフターフォロー戦略の策定と既存顧客のファン化推進


・SFA・MAの導入/活用


・チームマネジメントと組織体制の構築


・宣伝/広報

業務の魅力

・一からのチーム立ち上げ、経営と一体となって事業成長に貢献できる!

・経営に近い立場で事業戦略や営業戦略に携われる!

・ベンチャーならではのスピード感を感じて仕事に取り組める!

仕事環境

・一部チームでリモートワークを取り入れています

・時差出勤を取り入れています

勤務地

東京都

勤務時間

9:00~18:00 (所定労働時間8時間)

休憩時間:60分

時間外労働有無:有

※残業は月平均10~20時間程度

休日・休暇

週休2日制 土日休 

慶弔休暇

有給休暇

休日日数120日

雇用形態

試用期間3ヶ月は有期雇用でのスタートとなりますが、登用試験等はなく、双方合意の上で無期雇用に切り替わります。

賞与

年1回、前年度の会社業績、社員の勤務成績等を考慮して賞与を支給する。

但し、特別の事情のあるときは支給しないことがある。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<待遇・福利厚生補足>

通勤手当:上限月30,000円(実費支給)

社会保険:各種社会保険完備

オフィスは禁煙です。

必須(MUST)

・B2B向けのオンライン・オフラインのマーケティング戦略・施策のご経験

・サービスの現状分析、問題提起、解決策実行ができる方

・マーケティングチーム(2-3名)のマネジメント業務ができる方

歓迎(WANT)

・営業企画、販促企画、マーケティング、宣伝部でのご経験

・SaaSサービスやIT企業での法人営業のご経験

・イベント、セミナーの企画運営のご経験

・部門を横断してのプロジェクトマネジメントのご経験

・部門立ち上げのご経験

・チームマネジメントのご経験

その他(OTHER) - 求める人物像

・ゼロからの仕組み作りにチャレンジしたい方

・少数精鋭の中で協力し合って仕事に取組める方

・会社の成長を自ら作り出したい方

2013年設立の業界特化型Saas企業

歯科医院の業務改善に地道に貢献し、前年比200%成長を達成

▼新たなグロース戦略へ

現在創業第二期を迎えており、これまでの地道な足固めのフェーズから、スピード感を持った前進で圧倒的なシェアを獲得しようとしています。

当社が目指すのは現在の日本医療が抱える様々な課題の解決です。医療情報の地域格差、医療従事者の業務効率、国の医療体制との連携など抱える課題は多数あり、そこにメスを入れてきました。

▼予防医療の認知とデンタル(歯科)分野の例にない伸長

ここ数年で歯の健康と健康寿命の関連が注目され、予防医療の重要性は世の中にも認知が広がっています。今、歯科に関わる事業はそんな潮目が変わるタイミングにいます。 この分野で目指しているのは予防医療の充実です。